王总创先争优动员报告

筑牢企业党建堡垒,争当科学发展先锋
----党委书记王伟在方信集团创先争优活动动员大会上的讲话

同志们:

根据控股公司党委《关于在公司系统基层党组织和党员中深入开展创先争优、争做创业先锋活动的实施方案》的统一部署和具体要求,从6月份开始,我们集团将集中利用两年左右的时间,开展创先争优活动。

在全面总结深入学习实践科学发展观活动成效和经验的基础上,对党的基层组织和党员广泛开展创先争优活动,其实质就是进一步深化学习实践活动,形成创先争优的浓厚氛围。这是中央继深入学习实践科学发展观活动之后部署的又一项重要政治任务,是新形势下加强党的建设的重要举措。集团党委召开专题会议,对创先争优活动进行了安排部署。及时研究制定了《方信集团深入开展创先争优活动的实施方案》。今天会议的主要任务就是贯彻落实上级会议精神,对我集团创先争优活动进行动员部署。大家要认真学习领会,切实抓好落实。下面我就全面贯彻落实上级文件精神,切实抓好集团党支部和党员创先争优活动,讲几点意见:
  一、要深刻领会和大力宣传“创先争优”活动的精神实质
  各党支部承担着把科学发展观贯彻落实到基层的重要责任,要始终把“抓基层,打基础”摆在更加突出的位置,大力推进党支部工作创新和党员发挥先进模范作用。各党支部和广大党员要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以开展“创先争优”活动为契机,以“筑坚强堡垒、树先锋形象、促科学发展”为主线,紧紧围绕集团生产经营发展理念,充分发挥党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。

二、突出重点,强化措施,真正把“创优争先”工作落到实处
  集团各党支部要紧密结合生产经营实际情况,做到思想更重视、行动更坚决、方法更科学、工作更扎实,确保“创先争优”活动高标准、高质量、高效率开展。重点从四个方面开展“创先争优”活动。
  (一)、要在解放思想、转变观念上创先争优
  
敢于打破思维定势,勇于破除各种陈规陋习,在敢想敢干中解放思想,在奋发有为中大胆创新。充分发挥集团现有的资源,用发展的眼光、开阔的思维推动企业稳定发展。
  (二)、要在加快科学发展,促进企业和谐上创先争优
  
面对不断变化的经营形势和广大职工群众日益增长的物质和文化生活需求的增长,我们要坚持一切从实际出发、实事求是的原则,坚决摈弃脱离实际、做表面文章的作风,用心经营,把有限的资金真正用在促进企业科学发展和团结稳定、提高核心竞争实力和改善职工群众的生活上。企业要用质优价廉的产品和服务去赢得用户,占领市场制高点,就必须格外注重自身“软、硬”件的投入与建设,因此,加大技术创新的投入是必不可少的。一方面,要集中财力,更新改造,武装自己,改善职工劳动环境,减轻职工劳动强度,为职工群众创造和谐舒心的工作环境,为提高生产效能提供强有力的物质保障和条件。另一方面,还要坚持公平正义原则,着力研究分工与分配政策,改善职工群众的工资福利待遇,调动全体员工的生产和管理的积极性、创造性和主动性,激活生产动力,激发职工活力。
  (三)、要在抢抓机遇、真抓实干上创先争优
   
要紧盯各项工作任务要求,强化领导责任和工作措施落实,一环一环严督查,一项一项求突破,最终实现企业有新发展,重点难点工作有新突破,争取各项工作再创新佳绩。
  (四)、要在转变作风、优化环境、提升效能上创先争优 

正确的路线决定以后,干部将是决定的因素。要干成一番大的事业,没有一只精神振奋、作风严谨、意志坚定、敢于进取、德才兼备、境界高远的人才和干部队伍将是不可想象的。面对紧迫而繁重的发展新任务、新挑战、新课题、新目标,要搞好工作,就必须要像一团火,能够把这个组织燃烧起来;要像是一块磁铁,能够把全体职工紧紧地团结起来、吸引起来;就要像一剂催化剂,能够激活动力,把员工的积极性、创造性带动起来;就要像粘合剂,能够把大家的智慧调动起来,凝聚力量,齐心协力,团结一心,和谐共进,同奔目标。激活和调动广大干部积极投身创新实干的热情,增强发展的激情和本领,倡导敢于和善于负责,提升素养,不揽功,不诿过,带头干的新风尚。要实现企业加速发展的目标,就必须通过持之以恒、坚持不懈地从思想理念到结构设置,从管理制度到行为规范;从知识结构到员工入口,从分工分配到体制机制;从产品开发到市场拓展等方面,都必须紧紧围绕提升企业和谐发展的水平,在体制制衡、市场结构、监督制约、运用结合、风气文化等方面的创新突破,以最大限度地保持企业健康安全地运行。
  三、创新载体,突出特色,确保创先争优活动取得实效
  
各支部要根据各单位的实际情况和党员的岗位特点,精心设计特色鲜明、务实管用的活动载体,找准开展活动的着力点,确保“创先争优”活动取得实效。各党支部以“学习型党组织”建设为主线,开展“讲党性、重品行、作表率”活动、以作风建设为重点,深入开展“五好”党支部和争当优秀党员等创建活动。把“创先争优”活动与生产经营有机结合起来,以“工作争先、业绩争先”为目标,围绕做好职工思想政治工作、在职工中开展技术比武,争当标兵等党性实践活动,提升党组织的凝聚力和战斗力,激发党员的积极性和创造性,提升工作质量和经营业绩。
  四、加强领导,精心组织,确保这次活动取得预期效果。
  
开展这次活动主要目的是有效推进我集团各项工作上台阶,各党支部要按照要求,结合实际,加强领导,精心组织,认真制定本单位“创先争优”活动方案,明确“创先争优”活动的重要意义、目标任务、具体要求和工作步骤,建立相应的领导机构,在党委的统一安排,有计划、有步骤地组织开展“创先争优”活动,落实工作责任和工作措施,确保活动的每一个阶段都取得相应成效。
  (一)落实领导责任。各级领导要切实担负起本次创先争优活动的领导和指导责任,及时掌握活动进展情况,研究解决存在问题,抓好督促检查,推动活动有效开展。建立党员领导干部创先争优活动联系点,
确保这次活动协调推进,取得实效
  (二)抓好典型示范。要充分发挥宣传作用,大力宣传基层党组织先进经验和优秀共产党员先进事迹,不断加强舆论引导,努力在全集团形成学习先进、崇尚先进、争当先进的良好风气。

  (三)加强督促检查。采取召开座谈会、经常性督查、随机抽查、专题调度、交流研讨等方式,了解活动进展,通报活动情况,总结交流经验,研究解决问题。对创先争优活动思想上不重视、工作上不得力、成效不明显的党支部要及时提出批评,责令限期整改。

(四)坚持统筹兼顾。要把创先争优活动与企业生产经营中心工作相结合,与巩固和扩大学习实践活动成果、落实整改任务相结合,与年度目标责任考核工作相结合,增强争创活动的针对性、实践性和实效性,推动创先争优活动深入开展。
  同志们,开展创先争优活动,重在坚持、重在深入、重在落实。我们要把创先争优活动与扎实做好当前生产经营工作、全面完成今年经济目标相结合,统筹推进,狠抓落实,为推动方信集团又好又快发展做表率,争先锋。